Legal Compliance

Die GiftVO 2000 idgF fordert seit 2019 eine regelmäßige (alle vier Jahre) Wissensauffrischung für Personen, die die erforderlichen Kenntnisse für den sachgerechten und sicheren Umgang im Zuge eines Sachkundekurses (Kurs gemäß Abs. 3 oder 4) erlangt haben. Dieser Kurs erfüllt die Voraussetzungen zur Wissensauffrischung gemäß GiftVO 2000 idgF, Punkt 4.4 der Anlage 4.

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Österreichische Unternehmen unterliegen einer Vielzahl von Gesetzen im Umweltbereich. In diesem Seminar erlangen Sie fundiertes Basiswissen aus gängigen Vorgaben des Abfall- und Umweltrechts und verwandter Bereiche.

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Frischen Sie Ihr Wissen als Datenschutzbeauftragter:r in diesem Seminar auf und holen Sie sich aktuelle Infos über Rechtsauslegungen, Erkenntnisse aus der Praxis sowie Zukunftsthemen in Sachen Datenschutz.

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Im Zuge der Implementierung des CBAM (Carbon Border Adjustment Mechanism) findet erstmals eine Bepreisung von THG-Emissionen statt, die bei der Produktion der erfassten importierten Waren auftreten. Zudem müssen für CBAM erfasste Waren CBAM Zertifikate erworben werden.

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Das NIS-Gesetz / die NIS-Verordnung definiert Regelungen zur Cybersicherheit für Betreiber:innen wesentlicher Dienste (BwD). Setzen Sie die Anforderungen um und seien Sie vorbereitet auf Audits durch QuaSte (Qualifizierte Stellen).

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Der European Data Act regelt den Zugang zu und die Nutzung von Daten in der EU. Neben der DSGVO stellt er eine weitere rechtliche Säule dar, um fairen Datenaustausch sicherzustellen

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In diesem Seminar erfahren Sie, wie die Taxonomie-VO zu verstehen und richtig anzuwenden ist, für eine bestmögliche Integration in die verschiedenen Unternehmensbereiche.

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In diesem Seminar erwartet Sie ein verständlicher Überblick, was CSRD für Ihr Unternehmen bedeutet und welche Meilensteine und Schnittstellen Sie in Ihrem Umsetzungsplan beachten sollten.

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Legal Compliance in der Personalverwaltung: Ein kompakter, praxisgerechter Überblick über gängige Bestimmungen im Arbeitsrecht.

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Unter Compliance versteht man die Einhaltung aller die Organisation betreffenden Gesetze, Verordnungen und Standards. Als Compliance Officer stellen Sie die Erfüllung der relevanten Anforderungen sicher und sind imstande, ein Regelwerk, das alle Mitarbeiter/innen betrifft, in Form eines umfassenden Compliance Management Systems in Ihrem Unternehmen zu etablieren.

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Das "Pickerl" für die gewerbliche Anlage: Jeder gewerberechtlich genehmigte Betrieb muss alle 5 Jahre einer wiederkehrenden Prüfung unterzogen werden, um die Übereinstimmung mit den Genehmigungsbescheiden sowie den gesetzlichen Bestimmungen nachweisen zu können. Dieser gesetzlichen Prüfpflicht ist ohne weitere Aufforderung durch die Gewerbebehörde nachzukommen.

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Das Thema "Datenschutz" ist persönlich und wirtschaftlich sehr heikel und wird über eine Reihe von Rechtsvorschriften geregelt, die im Umgang mit Daten zu beachten sind. Lernen Sie in diesem Kurs wie Sie Ihre Rolle als Datenschutzbeauftragte:r erfolgreich umsetzen können.

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Sachkunde-Ausbildung gemäß GiftVO für Personen in Bädern: Giftbezugslizenzen nach Chemikaliengesetz (beispielsweise für Chlorgas) dürfen nur an sachkundige Antragsteller:innen erteilt werden. Dieser Lehrgang gilt zusammen mit dem Erste Hilfe Kurs einer Blaulichtorganisation als Sachkundenachweis für Personen in Bädern.

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Prüfpflichten und -fristen dienen zur Erhaltung der technischen und in weiterer Folge der unternehmerischen sowie der persönlichen Sicherheit. In diesem Seminar erhalten Sie einen kompakten Überblick über aktuelle Prüfvorgaben.

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In diesem Seminar erhalten Sie einen Überblick über aktuelle Vorgaben und Regelungen zum Beauftragtenwesen in Österreich. Sie erfahren, wann und warum die Bestellung betrieblich Beauftragter verpflichtend bzw. empfehlenswert ist und worauf beim Prozess der Bestellung, Meldung und Dokumentation geachtet werden sollte.

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Dieses Seminar befasst sich mit korrektem Inverkehrbringen einer Anlage in ein Betriebsgebäude gemäß den Normen, Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben, sowie das Implementieren in den Betriebsprozess, gemeinsam mit den verantwortlichen Abteilungen, den dazu passenden Managementsystemen - unter Einhaltung der rechtlichen Vorgaben.

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Erneuerbare Energien sind die Zukunfts- und Lösungschance in Sachen Versorgungssicherung. Welche Schritte im Rahmen von Genehmigungsverfahren von Anlagen erneuerbarer Energien zu berücksichtigen sind, erfahren Sie in diesem Seminar.

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Sie erhalten einen Einblick in die Welt der Normen und Regelwerke im Wasserstoffsektor. Es werden die relevanten behördlichen Genehmigungsverfahren sowie regulatorische Rahmenbedingungen erläutert, um ein Verständnis für die rechtlichen Anforderungen bei der Umsetzung von Wasserstoffprojekten zu vermitteln.

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Die EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) ist am 25. Mai 2018 in Kraft getreten. Die Anforderungen sind umfassend und betreffen Unternehmen unabhängig ihrer Branche und Unternehmensgröße.

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Der Mensch mit seinen persönlichen Daten steht im Fokus des Personalmanagements. Der Umgang mit Daten in Recruitingprozessen, Lohnverrechnung, sowie in generellen Human Ressource-Prozessen ist daher essentiell. Lernen Sie, wie Sie hinsichtlich Datenschutz Konformität in Ihre Prozesse bringen.

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Der sich laufend wandelnde „new way of life” und seine Auswirkungen widerspiegeln sich im gesamten Employee Life Cycle. Von der Ansprache möglicher Bewerber:innen bis zum Off-Boarding gilt es, eine Reihe rechtlicher Vorgaben zu beachten.

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Der „new way of life” und seine Auswirkungen widerspiegeln sich im gesamten Employee Life Cycle. Insbesondere im Recruiting Bereich gilt es, neue Ideen zu formen und neue Wege zu gehen. Kreativität schützt jedoch vor Strafe nicht. Von der Ansprache möglicher Bewerber:innen bis hin zum konkreten Vertragsabschluss gilt es, eine Reihe an Rechtsvorgaben zu beachten, um Fehlerkosten auf Image- und Finanzbasis zu vermeiden.

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Diversitäts- und Inklusionsmanagement sind nachhaltige Faktoren zur Sicherung des Unternehmenserfolgs wie der betrieblichen Legal Compliance. In diesem praxisorientierten Seminar erfahren Sie, welche rechtlichen Aspekte hinsichtlich Diversity & Inclusion zu beachten sind.

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Welche Schritte und Vorgaben zu beachten sind, wenn Mitarbeiter:innen das Unternehmen verlassen, erfahren Sie in diesem Seminar.

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In der ESG-Compliance-Praxis bestehen gerade im Zusammenhang mit Governance viele Unklarheiten über die erforderlichen Umsetzungsschritte sowie die damit verbundenen rechtlichen Chancen und Risiken. Governance-Faktoren sind kein Randaspekt, sondern stehen auf einer Ebene mit den anderen beiden Dimensionen der Nachhaltigkeit, den Umwelt- und Sozial-Faktoren.

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Die Arbeitswelt befindet sich im Wandel, und künstliche Intelligenz (KI) wird immer mehr zum unverzichtbaren Werkzeug für HR-Abteilungen. Doch wie lässt sich KI sinnvoll einsetzen, um Prozesse zu optimieren, die Mitarbeiterentwicklung zu fördern und gleichzeitig ethische Standards zu wahren? Dieser Intensivkurs „KI im HR“ bietet Ihnen genau das Wissen und die Fähigkeiten, die Sie brauchen, um die digitale Transformation in Ihrem…

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Seit die EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) 2018 in Kraft getreten ist sind die Anforderungen hinsichtlich dem Datenschutz in viele Bereiche im Gesundheitswesen gestiegen. Holen Sie sich den Durchblick durch den Datenschutz-Dschungel im Gesundheits- und Forschungsbereich!

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Die Praxis zeigt, dass es zu den gesetzlichen Vorgaben zahlreiche offene Fragen gibt, die einer erfolgreichen Selbstreinigung im Weg stehen. In diesem Seminar erhalten Sie einen kompakten Überblick über die gesetzlichen Vorgaben und Praxistipps für die Umsetzung der Selbstreinigung. Eine Checkliste für die rechtssichere Wiedererlangung der beruflichen Zuverlässigkeit im Sinne des Bundesvergabegesetzes 2018 rundet das Seminarprogramm ab.

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Gesetzliche Rahmenbedingungen betreffen jede Organisation. Die Vorgaben und Risiken aus der Produkthaftung und Gewährleistung haben sich durch neue Gesetze und Urteile ständig erhöht. Die Kenntnis wichtiger Rechtsaspekte ist für die verantwortlichen Führungskräfte unumgänglich.

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ESG- und Nachhaltigkeitsthemen bergen für Betriebe und Institutionen neue Herausforderungen in der Umsetzung. In diesem Seminar erlangen Sie einen Überblick über aktuelle Vorschriften aus dem Nachhaltigkeitsrecht. Sie erfahren, welche Themen und Vorgaben zu beachten sind und gewinnen in ausgewählte Bereiche einen vertiefenden Einblick.

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Eine gute Vorbereitung ist essentiell für eine erfolgreiche Ausschreibung. Hier informieren wir Sie über rechtliche Vorgaben, Pflichten und relevante Risikofaktoren: Schritte im Vergabeverfahren, Auftragsarten, Auftragswert, die Ausschreibung, das Angebot, Zuschlagsverfahren, e-Vergabe & BVergG, Dokumentationspflichten, Rechtsschutz

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Haftung, Verantwortung für Arbeitgeber:innen, Geschäftsführer:innen und bestellte Beauftragte für Einhaltung der Arbeitnehmer:innenschutzvorschriften. Durch rechtzeitige Vorbeugemaßnahmen (Unterweisung und Schulung der Mitarbeiter/innen) kann das Risiko einer Verurteilung, von Regressforderungen minimiert werden.

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Fristen und Bescheidverwaltung: Im Seminar erhalten Sie praxisbezogene Informationen für ein erfolgreiches Genehmigungsverfahren.

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Marketing-Aktivitäten sind das Aushängeschild eines Unternehmens. Umso wichtiger ist es die geforderten Maßnahmen der EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) bei Marketing-Aktivitäten richtig umzusetzen. Holen Sie sich den Durchblick durch den Datenschutz-Dschungel!

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Das Bundes-Energieeffizienzgesetz (EEffG) spielt für viele Betriebe eine zentrale Rolle. Im Energie-Alltag deckt es jedoch nur einen kleinen Part der vielfältigen, komplexen Rechtslandschaft rund um Energieversorgung ab. Dieses Seminar bietet Ihnen eine Orientierung des österreichischen Energierechts im betrieblichen Kontext.

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Whistleblower geben Hinweise auf Missstände im beruflichen Kontext. Unternehmen sind auf solche internen und externen Hinweise angewiesen, um Delikte aufzudecken, Fehlverhalten abzuschalten und Reputationsschäden zu vermeiden.

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Das kompakte Online-Lernprogramm „Grundlagen der Compliance“ ist eine Einführung in das Thema rund um das Einhalten von Regeln. Dabei werden die gesetzlich vorgeschriebenen Verordnungen genauso behandelt, wie die ethischen und moralischen Werte, die für Unternehmen und deren Belegschaft notwendig sind, um langfristigen wirtschaftlichen Erfolg zu garantieren.

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Dieses E-Learning ist Teil der Compliance Reihe und beleuchtet die Themen Zuwendungen, Korruption und Interessenskonflikte. Welche Geschenke sind in Unternehmen annehmbar, was ist korruptes Verhalten und wie sollen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen mit einem Interessenskonflikt umgehen? Anschauliche Antworten zu Fragen wie diesen, helfen den Mitarbeiter/innen angemessene Entscheidungen in ihrem Arbeitsalltag zu treffen.

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